Stratégie de diversification
Diversifiez vos activités pour dé-risquer ou augmenter vos revenus
Depuis plus de 30 ans, notre équipe spécialisée accompagne les entreprises dans leurs stratégies de diversification, que ce soit par le développement ou l’acquisition de nouvelles activités stratégiques, ou par l’extension de leurs activités existantes sur de nouveaux marchés.
Ils nous font confiance
Les facteurs clés de succès d’une stratégie de diversification
La diversification peut être un moyen stratégique pour les entreprises d’atténuer leurs risques et de se développer en élargissant leur clientèle et leur part de marché. Néanmoins, une stratégie de diversification réussie nécessite une planification et une évaluation des risques approfondies afin d’éviter les écueils les plus courants. Les principaux facteurs clés de succès associés à la diversification sont les suivants :
La diversification accroît la complexité de l’affectation des ressources (telles que le budget, le personnel, le temps) dans différents domaines et peut conduire à une utilisation excessive de ces ressources. Cela peut nuire à la compétitivité de l’entreprise dans un domaine donné, ce qui se traduit par une performance globale sous-optimale. Même lorsqu’elle est réalisée par le biais d’une acquisition, la diversification nécessite toujours davantage de ressources !
Comment une stratégie de diversification spécifique peut-elle être mise en œuvre avec les ressources actuelles ? Quelles stratégies peuvent être mises en place pour éviter de disperser les ressources ?
La diversification peut entraîner une concurrence entre les différents segments et peut aboutir, par exemple, au remplacement d’un produit existant par un nouveau (cannibalisation du produit ou du marché). En outre, les priorités et les objectifs des différentes activités peuvent ne pas être alignés, ce qui entraîne des conflits internes susceptibles de compromettre la cohésion de l’entreprise.
Quelles sont les principales menaces qui pèsent sur l’entreprise actuelle du fait de l’introduction d’un nouveau produit/service dans le cadre d’une stratégie de diversification ? Comment ces conflits peuvent-ils être évités ?
Ne pas disposer de l’expertise et des compétences requises pour pénétrer un marché nouveau et sans rapport avec le sien constitue un risque important, car cela peut conduire à des occasions manquées ou à des échecs qui compromettent l’efficacité de la stratégie de diversification.
Quels sont les marchés auxquels le savoir-faire de l’entreprise actuelle permet d’accéder ? Quelles sont les connaissances spécifiques requises pour pénétrer le marché nouvellement identifié ?
Comment nous vous accompagnons dans votre stratégie de diversification
Nos équipes vous accompagnent dans le développement et l’acquisition de nouvelles activités ou l’extension de vos activités existantes sur de nouveaux marchés. Nous travaillons aussi bien sur des réflexions stratégiques liées à une volonté de diversification que sur la mise en œuvre opérationnelle des stratégies définies.
Ils témoignent
« Comme une boussole, Alcimed nous a permis de déterminer les secteurs dans lesquels on voulait se développer, en l’occurrence les biosimilaires. C’est pour nous un allié stratégique, marketing et opérationnel. »
Bertrand Mérot
CEO
Exemples de stratégies de diversification récentes menées pour nos clients
Stratégie de diversification du médicament vers la phytothérapie
Nous avons aidé un laboratoire pharmaceutique à prendre une décision stratégique autour d’une diversification de leurs activités dans le domaine de la phytothérapie.
Pour ce projet, notre équipe a mené une étude de marché dans 7 pays d’intérêt pour analyser et définir le potentiel de ce domaine dans chacun des pays, puis nous avons confronté ces potentiels avec les capacités de notre client en incluant les synergies possibles avec ses activités déjà existantes en termes : de visite médicale, de distribution, de réputation, de production, etc. In fine, notre projet a permis d’aboutir à la construction de 2 scénarios stratégiques de croissance permettant une entrée réussie dans ce domaine.
Organisation d’une table ronde multi-sectorielle autour de stratégies de diversification possibles
Nous avons travaillé avec une entreprise du secteur de l’assurance qui, ayant un positionnement de niche, souhaitait se diversifier vers de nouveaux segments de clients.
Notre client a fait appel à notre équipe pour palier à l’inertie de ce sujet stratégique en interne, qui stagnait depuis de nombreux mois. Pour faire avancer ce sujet et la prise de décision associée, nous avons organisé une table ronde regroupant cinq acteurs d’autres secteurs d’activités, ayant réussi une diversification quasi similaire à celle de notre client. Ces échanges ont permis de générer de l’inspiration quant aux chemins qu’il était possible d’emprunter et de faire ressortir les facteurs clés de succès et les écueils à éviter dans cette stratégie de diversification, rassurant ainsi le comité de direction de notre client sur la nécessité et la méthode pour mener à bien ce développement.
À la suite de cette table ronde, nous avons poursuivi notre accompagnement pour aider notre client dans la finalisation de sa stratégie de diversification en confrontant sur le marché ses 3 pistes de diversification préalablement identifiées, jusqu’à la prise de décision du comité de direction.
Stratégie de diversification concentrique pour un acteur pharmaceutique
Un de nos clients, entreprise pharmaceutique leader mondial, voulait sécuriser la position d’un de ses blockbusters vis-à-vis de la concurrence et diversifier ses activités par la mise en place de nouveaux services à destination des professionnels de santé mais également des patients.
Dans le cadre de ce projet, notre équipe a premièrement mené une phase d’identification de services potentiels via un benchmark de services hospitaliers et hors-hôpital en santé et une étude des besoins non-couverts des patients et des médecins dans plusieurs pays. Après cette première phase, nous avons évalué et sélectionné (selon plusieurs critères co-définis avec notre client) les services les plus pertinents à proposer.
Une fois les services sélectionnés, nous avons défini des « packs » d’offres produits et services, et les avons déclinés opérationnellement au sein d’une dizaine de filiales.
Stratégie de diversification vers une offre numérique dans l'industrie pharmaceutique
Nous avons accompagné un de nos clients, entreprise leader du secteur de la santé, qui souhaitait explorer l’opportunité de diversifier ses activités via l’utiliser de solutions numériques pour la génération et la collecte de données de vie réelle (Real-World Evidence – RWE).
Pour ce projet nos équipes ont évalué les différentes technologies de capture de données existants sur le marché, leurs caractéristiques, leurs avantages et leurs limites, ainsi que les approches existantes pour leur utilisation en France en Real-World Evidence. À la suite de notre étude, nous avons défini 4 approches permettant à notre client d’intégrer et de mettre place les solutions de données numériques sélectionnées et avons établi un plan d’action opérationnel pour la réalisation de projets pilotes.
In fine, un pilote a été concluant et notre client a pu lancer une nouvelle offre différenciante.
Implémentation d'une stratégie de diversification pour les activités d'une entreprise aérospatiale
Alcimed a aidé une société aérospatiale à déterminer la meilleure façon de diversifier ses activités.
Pour ce faire, nous avons cartographié toutes les opportunités de business possibles et les services sous-jacents offerts par d’autres acteurs dans le domaine. Nous avons ensuite identifié les opportunités les plus prometteuses pour notre client en fonction du marché, de la concurrence et de l’alignement avec ses activités. Enfin, nous avons élaboré un plan d’action pour implémenter les prestations identifiées.
Le client a reçu une vue d’ensemble de tous les services offerts par d’autres entreprises et une caractérisation détaillée des services les plus pertinents. De plus, il a reçu une feuille de route avec les prochaines étapes nécessaires pour développer les services identifiés les plus prometteurs.
Identification des meilleures stratégies de diversification pour une fédération de clubs de mobilité
Alcimed a aidé une fédération de clubs de mobilité à analyser les stratégies de diversification adoptées par ses clubs membres les plus performants dans la région EMEA et à identifier les plus intéressantes à recommander aux autres clubs de la fédération.
Tout d’abord, notre équipe a analysé les résultats d’une enquête distribuée dans les clubs membres et a interrogé les adhérents des clubs les plus performants. Nous avons ensuite organisé un atelier pour partager les principaux enseignements et stratégies de diversification avec l’ensemble des membres de la fédération.
Notre client a bénéficié d’une vue d’ensemble approfondie des stratégies et des initiatives concrètes entreprises par ses clubs les plus performants pour diversifier leur portefeuille de produits et de services. De plus, les meilleures pratiques ont été partagées en interne afin de promouvoir le lancement d’initiatives de diversification par tous les clubs membres.
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Pour aller plus loin
Créée en 1993, Alcimed est une société de conseil en innovation et développement de nouveaux marchés spécialisée dans les secteurs innovants : sciences de la vie (santé, biotechnologie, agroalimentaire), énergie, environnement, mobilité, chimie, matériaux, cosmétiques, aéronautique, spatial et défense.
Notre vocation ? Aider les décideurs privés et publics à explorer et développer leurs terres inconnues : les nouvelles technologies, les nouvelles offres, les nouveaux enjeux géographiques, les futurs possibles et les nouvelles manières d’innover.
Répartie dans nos 8 bureaux dans le monde (en France, en Europe, à Singapour et aux Etats-Unis), notre équipe est composée de 220 explorateurs de haut niveau, multiculturels et passionnés, ayant une double culture scientifique/technologique et business.
Notre rêve ? Être 1000, pour dessiner toujours plus avec nos clients le monde de demain.
La diversification pour une entreprise s’apparente souvent à une stratégie de gestion de risques destinée soit à limiter les risques d’exploitation (fluctuations cycliques ou saisonnières, entreprise concurrente envahissant le marché, …), soit au contraire, à prendre de nouveaux risques pour créer des synergies entre le portefeuille actuel et les nouvelles activités. Une stratégie de diversification consiste alors à investir un nouveau domaine d’activité stratégique, par acquisition ou par extension de son activité actuelle sur de nouvelles géographies ou segments de marché, et s’oppose alors à une stratégie de spécialisation.
Il existe quatre grands types de diversification :
- La diversification horizontale, qui consiste à étendre les activités à des domaines complémentaires ou parallèles à l’activité principale, mais avec la même clientèle,
- La diversification verticale, qui consiste à étendre les activités le long de la chaîne de valeur des activités actuelles,
- la diversification concentrique, qui consiste à étendre ses activités à des domaines présentant des synergies technologiques/de marketing avec les activités existantes et ciblant de nouveaux clients,
- la diversification conglomérale, qui consiste à ajouter de nouveaux produits qui n’ont aucune corrélation avec les activités actuelles.